Departamento Pessoal
Também conhecido como DP, é uma área técnica especializada na gestão dos funcionários de uma empresa e tem como principal objetivo cumprir a legislação e as normas trabalhistas que estão em vigor. O DP também é encarregado principalmente das questões burocráticas e trabalhistas relacionadas aos colaboradores, garantindo a correta emissão e gerenciamento de documentos. Dessa forma, há mais agilidade e eficiência no controle desses fatores. Além disso, ele é fundamental para o cumprimento das normas trabalhistas.
Assim, o departamento pessoal, é uma área complexa e repleta de detalhes, além de mudar a todo momento, faz parte da estrutura organizacional da empresa e precisa ser gerido com precisão e seriedade.
O funcionamento do Departamento Pessoal envolve diversas etapas e processos interconectados:
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Processamento das Admissões dos Colaboradores
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Controle de Benefícios
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Elaboração de Férias
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Controle de jornada de Trabalho
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Acompanhamento de Afastamentos
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Acompanhamento de Convenções Coletivas dos Sindicatos
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Elaborações de Folhas de Pagamento de Adiantamento
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Emissões de Demonstrativos de Pagamentos
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Envio dos Eventos ap eSocial
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Elaboração e Emissão dos Encargos Sociais
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Informes de Rendimentos para Declaração de Imposto de Renda
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Demais rotinas de Departamento Pessoal
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Assessoria para acompanhamento preventivo a passivos trabalhistas
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